我是院长2官方版 v205 安卓版

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我是院长2官方版是一款医院经营类游戏，玩家可以在游戏中扮演一名医院院长，管理医生、护士、检验师等员工，解决各种疑难杂症，经营自己的医院。这款游戏是我是院长的正统续作，相比第一代游戏，增加了更多的玩法和挑战。

我是院长2官方版游戏简介

1、玩家需要面对各种奇葩的病人和不同类型的病因，需要招聘医生、护士和检验师来处理各种疾病。

2、游戏内目前的三个医生的教学职称影响科室科研的成功率，教学职称科通过接受教学让你的医院赚到更多的钱吧！率，临床职称可通过参与每2份举行的临床职称考试提升。

3、医生的临床职称影响其对不同疾病的猎头招聘的医生工资是普通招聘医生工资的5倍，所以想要做高利润的话，猎头招聘是能不用就尽量不用，除非在升级医院时有一个科室就缺了一个符合条件的医生，这时候用猎头招聘可以应一下急，待医院升级后也推荐将其解雇的。

游戏亮点

1、提升职称后，若新职称未分配门诊精力，自动按原职称精力分配比例分配新职称的门诊精力。

2、除了正常的科室外，医院还有门诊部、住院部、检验科、急诊部等等与现实医院相同的部门，每个部门都有其独特的玩法。

3、玩家需要根据不同的病情和员工的技能来分配任务，提高医院的效率和收益。

游戏优点

1、游戏中还有各种奇葩事件，让玩家感受到真实医院的运营和管理。

2、在招聘医生方面，游戏提供了三种方式：社会招聘、名校招聘和猎头招聘。

3、社会招聘性价比其实蛮高的，可以多用他来刷有的游戏。

游戏描述

1、名校招聘其实更适合早期用的，因为医院等级越高，名校招聘的费用就越高。

2、使用名校招聘的目的是为了招聘“硕士”学位且临床职称为“住院医师”的医生，在二级丙等前最好每个科室都有两个这样的医生，这些医生就是我们的重点培养对象，只要这些医生即将报考临床职称考试，就对他各种进行培养，直至这些医生挺好，但就是一会蹦出来一个消息，让人挺难受的可以。

3、玩家还需要处理员工的诸多，比如员工要求涨薪、跳槽、病人逃费、医闹等等。

游戏内容

1、玩家需要合理分配资源，提高员工的满意度和忠诚度，避免员工离职和病人投诉。

2、我是院长2官方版是一款非常优质的放置经营游戏，玩法丰富、挑战性高，让玩家感受到真实医院的运营和管理。

3、如果你喜欢经营类游戏，那么这款游戏绝对不容错过！